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星期一, 8月 31, 2015

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宏達電上海廠 傳將賣和碩


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2015/09/01 第3551期  |  訂閱/退訂  |  看歷史報份
資訊科技頭條 宏達電上海廠 傳將賣和碩
半導體業 中華電揪團 攻行動資安
愛立信 擬來台布局5G
林文伯:與日月光併 業務1+1<2
敦泰老董看半導體:應化守為攻
小米自購零件 通路商受傷
LTPS新夯貨 面板雙虎明年量產
資訊產業 反映匯率變化 宏□新品喊漲5%
陸智慧手機需求降 亞洲零件商緊張
鴻海大進擊 跨足印度銀行
全球手機業 驚見裁員潮
宏達電10月底裁600人 員工很震驚
觀察站/手機低價化 零組件供應鏈危機

今日財經頭條
宏達電上海廠 傳將賣和碩
記者何佩儒、陳昱翔/台北報導/經濟日報

宏達電營運遇逆風,傳出宏達電上海廠已停工一個多月、可能求售,廠區已有大批員工離職,蘋果代工廠和碩因將進入新機量產,正積極招募這些宏達電離職員工。

宏達電昨(31)日表示,公司設有台灣與大陸廠區,都持續運作中。

據了解,宏達電上海廠位於康橋工業園區,設有智慧型手機生產製造、研發中心和售後維修部門,外傳宏達電正資遣生產部門的員工,截止8月底,大約有500多位員工先後離職,生產線已停工超過一個月的時間。目前售後和研發中心暫無裁員計畫,但因缺少生產部門,售後部門的營運也相對困難,已有員工考慮另謀出路。

與宏達電上海廠日漸蕭條形成鮮明對比的,是蘋果代工廠和碩正在大舉招工,外傳宏達電上海廠將賣給和碩,且生產線人員也將轉赴和碩上海廠工作。和碩發言系統昨天表示,中國大陸人力流動量一向很大,對此消息無法多做評論。

至於宏達電擬賣廠給和碩的部分,和碩指出,並未聽說此事,公司一旦有重大投資,將依規定公告。

據了解,宏達電與和碩上海廠區,僅相隔地鐵站一站的距離,因此生產線人員可就近轉赴和碩上班。法人認為,目前和碩除上海外,在昆山、重慶均有廠區,現階段接手宏達電廠機會不高。

除桃園廠與上海廠,外界也關注宏達電是否會將生產線轉往東南亞,外電報導指出,宏達電有意在印尼設廠。對此宏達電說明,印尼是宏達電的主要市場之一,但尚無於該地設廠的計畫。

閱報秘書/大量解雇

當企業因為關廠歇業、業務緊縮或併購,資遣員工達到一定比率,即稱為大量解僱。

依《大量解僱勞工保護法》規定,大量解僱認定,可由個別廠或同一公司資遣員工情況來認定,只要符合一項就算大量解僱。以個別廠來說,30人以下的廠場,60天之內解僱逾十人;30~200人廠場,60天之內解僱三分之一員工,或是一天內解僱逾20人;200~500人廠場,60天之內解僱四分之一員工,或是一天內解僱逾50人;500人以上廠場,在60天之內解僱五分之一員工,或是一天內解僱超過80人等,皆認定為大量解僱。

同一事業,包含分散各地的廠場,在60天之內解僱超過200人或一天之內解僱超過100人,也認定為大量解僱。

 
半導體業
中華電揪團 攻行動資安
記者黃晶琳/台北報導/經濟日報
智慧手機普及率提升,行動資安問題也備受關注,台灣電信龍頭中華電信(2412)昨(31)日宣布,攜手宏達電及趨勢,組成「C-H-T行動資安特務聯盟」,合作行動安全防護全民版App改版再升級,預計今年底用戶下載目標要衝100萬。

中華電信行動通訊分公司總經理林國豐、宏達電北亞區總經理董俊良及台灣趨勢總經理洪偉淦昨日一起宣布,三方整合行動資安及軟硬體資源,讓中華電信用戶,使用宏達電4G智慧手機可以預載連結,同時結合趨勢科技資安技術,打造跨界安全品牌。

根據網路安全機構Zimperium公布手機安全狀況調查,全球有高達9.5億支Android作業系統智慧手機存在漏洞,隨時被駭客入侵的比例高達95%。

趨勢科技今年第2季的威脅報告指出,Android平台的惡意軟體和高風險應用程式在2015年6月跳升到700萬大關,也讓全球對於智慧手機的行動資安關注度持續攀高。

中華電信與趨勢早自2014年就合作推出行動安全防護全民版,已經吸引近40萬使用者下載,其中有三成是非中華電信用戶,已經成功檢測超過10億次網頁,針對遊戲、工具等App,阻擋超過13萬次以上的病毒。

林國豐表示,進入4G時代,行動上網普及,用戶使用時間與頻率也持續增加,中華電信更關心行動資安問題,此次與趨勢跟宏達電合作,推出行動安全防護全民版App升級版,預計今年底用戶下載目標要達100萬戶。

董俊良表示,宏達電與中華電信攜手推出的4G智慧型手機中,將預載全新升級的行動安全防護—全民版App下載連結,以落實中華電信與宏達電合作備忘錄中,4G高速行動上網最佳體驗與差異化商品與服務的目標,更為宏達電使用者提供全面、便利的行動安全防護。

 
愛立信 擬來台布局5G
記者黃晶琳/台北報導/經濟日報
電信設備大廠愛立信(Ericsson)東北亞區總裁柯瑞東(Chris Houghton)昨(31)日訪台,拜訪中華電(2412)、遠傳及政府單位,未來可望攜手台灣布局第五代行動通訊(5G)。

過去愛立信與台灣電信業者曾進行新一代行動通訊技術的實驗網測試,例如與中華電信合作4G實驗網。

此外,日前台灣經濟部也攜手愛立信、諾基亞合作建構台灣大一座4G+實驗網,台灣合作夥伴則有中華電信、中磊、盟創等,為未來的5G技術即早做好準備。

愛立信認為,5G技術將在2020年左右實驗商用計畫。柯瑞東表示,愛立信與台灣政府及廠商有很多合作,每個客戶都在思考未來5G及物聯網(IoT)相關端應用,雖然5G要等到2020年才有商轉計畫,但是很多商業機會可以在4G時代就開始展開。柯瑞東表示,未來5G技術將從東北亞區開始,尤其2018年南韓冬季奧運是一個5G應用的旗艦活動,許多先行者也找各國夥伴發展技術及應用。

愛立信近年已陸續與南韓及日本電信業者簽訂5G合作備忘錄。韓國電信規劃,將於2018年冬季奧運率先推出5G服務。

柯瑞東表示,5G合作可以分為標準及設備相關合作,目前愛立信已經積極與合作夥伴進行標準合作。

此外,未來5G設備及消費端產品也合作的項目之一,例如目前先期開發的5G手機都很大,未來要更輕薄短小,要尋求更多的合作機會。

 
林文伯:與日月光併 業務1+1<2
記者簡永祥/台北報導/經濟日報

矽品董事長林文伯昨(31)日重砲回應日月光公開收購矽品股權案,強調「日月光的目的就是為整併矽品」,若矽品與日月光整併,整體業務將「一加一小於二」。他並提出日月光未來會以自己利益為優先等四大理由,希望股東能拒絕日月光的誘惑。

日月光昨天強調,公開收購矽品股權案一切按計畫進行,並且仍希望與矽品洽商合作。

至於矽品透過發行新股方式與鴻海結盟,林文伯說,鴻海具車用、表面黏著技術(SMT)、軟板和基板供應、自動化、系統整合及零組件和原料聯合採購等六大亮點,雙方結盟對矽品有很大好處。雙方經由換股後,矽品的資本公積將增加250億元,每股淨值增加5元。

日月光發動公開收購矽品25%股份,矽品找上鴻海結盟,雙方將透過增資新股交換策略聯盟,讓鴻海持有矽品增資後21.24%股權,總數達8.4億股,成為矽品最大股東,以近期矽品股價在39至40元間震盪估算,鴻海取得矽品總股權市值約330億。

雙方股權攻防戰,矽品為拉攏外資不要參與登記,昨天特別加開線上法人說明會,林文伯再次親上火線,回答鴻海換股價為何低於日月光收購價,以及為何不和日月光洽談產業整併等外資圈的各項疑慮。

林文伯表示,日月光公開收購矽品25%股權,將有公司控制權,矽品會計師經參考價市價法、同業股票交易價格比較法,認為合理價格區間在48.91元到60.58元,ADR合理價在244.55至302.9元;至於與鴻海策略結盟,是考量長期合作,因而採市價法中最低換股比率2.34股矽品普通股,換鴻海1股,兩者完全不同。

林文伯並提出拒與日月光整併,主要考量四大理由,其一是日月光公開收購25%矽品股權,將可透過收購委託書,參加或控制董事會,進而影響公司重大決策。林文伯直言,日月光到目前都未出面洽商,目的就是為了整併矽品。

其次,雙方因大部分客戶重疊約85%,客戶會因供應鏈安全,不願受制單一供應商,部分訂單將轉移至第三者,整體業務將「一加一小於二」。另一方面,若矽品接受日月光公開收購,雙方全球市占率恐超過三分之一 ,未來有反托拉斯的疑慮。

最後,是未來日月光介入矽品經營,一定會優先考量自己的利益。鴻海集團具備多項比矽品強的優勢,更擁有強大的系統端客戶群,以及系統整合技術和產能,與鴻海結盟,對矽品很有利。

 
敦泰老董看半導體:應化守為攻
記者謝佳雯/台北報導/經濟日報
台股股災之後,觸控晶片廠敦泰(3545)董事長胡正大已自掏腰包買了300張自家股票,本周董事會亦將討論是否實施庫藏股,他對於政府搶救半導體的措施,則是建議應該「化守為攻」。

隨著這一波台股股災,敦泰股價一度被打落至18.1元,低於第2季底每股淨值29.21元,胡正大對股價感到委屈,早於8月初的法說會後即表示將自掏腰包進場買股票,昨(31)日表示個人已經買了300張。

由於上市櫃公司紛紛實施庫藏股護盤,據了解,敦泰本周將舉行臨時董事會討論是否跟進實施庫藏股。

 
小米自購零件 通路商受傷
記者謝佳雯/台北報導/經濟日報
大陸手機品牌廠小米推出人民幣799元(約新台幣4,000元)的「高規平價」機種紅米Note 2,震撼市場,但市場傳出,因小米價格太殺,為了控制成本,小米已向供應鏈發出通知,將全面轉為向原廠交易,取消與通路商的採購。

法人認為,若傳言成真,或進而吸引其他品牌廠改變採購策略,將對大聯大(3702)、文曄、尚立、增你強等通路商不利。

小米在本月13日舉行的產品發表會上,對外發表下半年主推的新機紅米Note 2,採用聯發科高階處理器家族Helio之一的x10(產品代號為「MT6795」),還配有5.5吋1080p螢幕、2GB記憶體、16GB儲存容量等規格。

由於紅米Note 2訂價僅人民幣799元,規格卻相當不錯,被市場視為將平價手機的「高性價比」拉到極致。小米董事長暨執行長雷軍甚至將紅米Note 2的競爭產品,直接對比華為、魅族等競爭對手人民幣千元級以上的旗艦機種。

在紅米Note 2開賣後12小時,首波80萬支在12小時內銷售一空,在一陣低彌的市場氣氛中,創造近期智慧型手機難得的銷售佳績。

雖然小米再次創造銷售佳績,但近日大陸媒體報導,小米在紅米Note 2採用的鏡頭和螢幕零組件規格作假,螢幕由原本的夏普、友達轉用大陸面板廠天馬,鏡頭則用以往採用的三星改用歐菲。對此,小米已予否認,並強調未列出紅米Note 2的上述零組件供應商名單。

由於小米針對紅米Note 2改變供應鏈名單來看,代表對價格超殺的紅米Note 2確實正在嚴控成本。市場傳出,小米上周已向供應鏈發出通知,將全面轉與原廠交易,去除原本提供給中間通路商的利潤,轉為自家利潤或是與原廠交易的談判空間。

 
LTPS新夯貨 面板雙虎明年量產
記者蕭君暉/台北報導/經濟日報
群創(3481)及友達的六代低溫多晶矽(LTPS)廠將陸續在明年量產,全球有六條以上新的LTPS產線將開出,友達執行副總向富棋表示,LTPS需求大、良率低、產出少,不會產能過剩,反而在9月以後產能會吃緊。

群創及友達的LTPS新產能近期陸續裝機中,群創六代LTPS設備是由鴻海出資,在群創高雄路竹廠房生產,今年底試產、明年量產。友達昆山六代LTPS廠則投資600億元,2.5萬片基板預定明年下半年量產。

由於友達、群創、日本顯示器公司、京東方、華星光電及天馬等全球共有六條以上LTPS產線將加入,外界擔心產能過剩。向富棋說,LTPS占手機面板比重在2015年時只達27%,2017年將提升到50%,市場需求持續擴大。

 
資訊產業
反映匯率變化 宏□新品喊漲5%
記者陳昱翔/台北報導/經濟日報
筆電品牌廠宏□率先於台灣市場開出漲價第一槍。據了解,為反映新台幣貶值所增加的成本,宏□計劃在第3季底或第4季初在台灣區調漲新產品價格,漲幅約4%至5%,以降低成本壓力,並維持獲利能力。

宏□台灣總經理黃鐘鋒表示,今年以來新台幣兌美元匯率大貶,至今已貶值約4.5%至5.5%;宏□在台灣市場是以新台幣售價,但是向代工廠拉貨卻是美元計價,因此進貨成本提高不少,勢必要調整終端價格,才能維持台灣市場的獲利表現。

法人憂心宏□漲價恐衝擊台灣市占率下滑,黃鐘鋒強調,調漲是針對第4季即將推出的新產品,並非舊有產品線。

宏□對於筆電、行動裝置產品的競爭力相當有信心,加上會推出其他配套措施,因此不會擔心市占率遭到侵蝕。

黃鐘鋒預估,新台幣兌換美元匯率在9月可能會出現1美元兌32.5至33元,屆時對宏□台灣區的獲利壓力將更大。他說:「總不能賣一台就虧一台。」因此決定適當調整下一波新產品的價格。

法人指出,目前筆電品牌業者仍在消化Windows 8舊機種的庫存,因此舊產品的價格戰在所難免。但Windows 10新機則已蓄勢待發,新產品價格也較高,將有助於品牌廠第4季毛利率回穩。

展望未來,黃鐘鋒指出,今年全球筆電市場需求會較去年疲軟,但宏□台灣市場業績表現仍有機會與去年持平,明年業績表現則會超越今年,目前內部士氣相當高昂。他說:「不管景氣或是不景氣,都要爭氣。」他對後市銷售仍持審慎樂觀態度。

宏□將參加本屆德國柏林消費性電子展(IFA),預計台北時間9月2日下午5時(德國柏林當地時間上午11時)舉行IFA展前新品發表全球記者會,發表多款PC新產品,可望挹注下半年業績表現。

宏□昨(31)日股價上漲0.05元、收12元。

 
陸智慧手機需求降 亞洲零件商緊張
編譯余曉惠/綜合外電/經濟日報
中國經濟成長放緩、智慧手機產業日益成熟,再加上近來的市場波動,讓這幾年來高度仰賴中國消費與製造力的亞洲電子零件製造商惶惶不安。

中國智慧手機經過好幾年的猛烈成長後,銷售開始降溫,各門市倉庫賣不出去的手機愈來愈多。這對亞洲半導體業者的衝擊尤深,如生產手機記憶體晶片的三星電子和SK海力士。兩家南韓公司最近幾個月大手筆投資晶片廠,令分析師擔心一旦供應過剩情況惡化,晶片價格的跌幅可能更重。

除此之外,上游的日本電子供應商─包括工業機器人製造商發那科(Fanuc)和晶片生產設備供應商東京威力科創(Tokyo Electron),最近雙雙調降本年度的財務預測。

中國智慧手機銷售趨緩,還將促使液晶螢幕(LCD)價格下滑,讓LCD大廠夏普(Sharp)的財務問題變得更嚴重。夏普不久前表示,顯示部門出現營業虧損的原因正是「中國市場競爭加劇」。

近來在全球智慧手機排名上升的中國本土業者,也感受到這波影響。聯想最近一季獲利表現平平,第2季的智慧手機庫存量超過12周,相較之下蘋果庫存僅約四周,三星為七周。

但三菱日聯摩根士丹利分析師佐藤正二說,電子零件商現階段受衝擊的程度不一。

 
鴻海大進擊 跨足印度銀行
記者陳昱翔/台北報導/經濟日報
外電報導,鴻海印度投資布局有望持續擴大,新一波投資策略將鎖定當地金融業,並由旗下富士康攜手當地合作夥伴設立銀行,透過虛實整合方式,提升旗下轉投資印度電商業者Snapdeal的市場競爭力。

外電引述不具名富士康的主管談話指出,富士康在印度投資銀行相關協議已進入最後階段;同時,富士康也規劃投資印度手機廠Micromax和消費電子公司Videocon,預計在今年底完成。

鴻海發言系統昨(31)日不對此評論。日前鴻海旗下富智康宣布投資2億美元(約新台幣62億元)入股印度電商Snapdeal,布局行動裝置和消費電子線上銷售、配送及市場行銷等環節,市場研判,鴻海此刻跨入金融業,應與推動電子商務有密切關係。

法人指出,電子商務與金融業密不可分,鴻海若跨足金融業,應是為進行虛實整合,實際銀行經營及營運策略,應是由當地合作夥伴主導,畢竟銀行業與電子業的營運模式仍差距很大。

鴻海今年以來在印度市場頻頻出招,包括攜手大陸智慧手機品牌廠小米於當地設廠,攜手日商索尼在當地製造液晶電視,與日本軟銀洽商30億美元投資計畫合作投資太陽能電池領域等。

 
全球手機業 驚見裁員潮
編譯廖玉玲、余曉惠/綜合外電/經濟日報
歐美和中國智慧手機銷售減緩,手機製造商獲利隨之下滑,這個曾紅極一時的產業近來掀起了一波裁員潮。

過去兩個月來,包括黑莓、宏達電、聯想、微軟、高通和Panasonic等手機製造商或相關零組件供應商,相繼宣布裁員。

裁員規模從Panasonic的1,300人到微軟的7,800人都有。Panasonic是要關閉行動電話電池廠,微軟是在整頓智慧手機部門,黑莓則未公布實際裁員人數。

專家警告,對智慧手機和零組件製造商而言,痛苦還沒結束,大家還找不到下一個有大幅成長潛力的領域在哪裡。

Counterpoint研究公司主管夏亞說,北美、歐洲和中國智慧手機市場已逐漸飽和,一場完美的風暴正在醞釀中:需求趨緩、低成本陸廠湧進提高競爭、加上庫存大增,多重不利因素結合在一起。

許多智慧手機製造商在特定市場嚐到甜頭後,就開始擴大生產,結果只是讓供應過剩的情況惡化。

國際數據資訊公司(IDC)的最新預測顯示,全球智慧手機今年出貨量會比去年成長10.4%,年增率遠不如去年的27.5%。全球最大智慧手機市場中國今年出貨量年增率只有1.2%,與2014年的19.7%增幅不可同日而語。

Frost & Sullivan產業長艾恩斯坦認為,手機產業的前景充滿挑戰,可能有更多員工被裁,「下一個值得關注的是,Sony會如何處置手機事業」。

【記者何佩儒、謝佳雯/台北報導】電子業旺季不旺,宏達電、中環及威盛轉投資手機晶片廠威睿近期陸續進行裁員,宏達電10月起台灣新店總部與桃園廠區將共裁600人,今年全球要裁撤約2,250位員工;中環楊梅廠140人本月也將失業,威睿近期則大砍87%、共65人。

總計宏達電、中環、威睿等三家公司,近期就有逾800名員工面臨失業。其中,宏達電董事長王雪紅旗下宏達電、威睿包辦多數,繼股價重挫後,前股王光環再度蒙塵。

宏達電在8月中公布精實整體營運規畫,目標是減少35%的營運費用,包括縮減15%全球員工人數。

 
宏達電10月底裁600人 員工很震驚
記者游文寶、顏彙燕、呂思逸/連線/聯合報

智慧手機大廠宏達電敵不過景氣寒冬,桃園廠、新店廠十月底將分別裁員四百人及二百人。桃園、新北二市府表示,會協助失業員工找新工作。

新北市勞工局表示,除宏達電裁員,宏達電、威盛電子董事長王雪紅旗下手機晶片商威睿電通也將裁員百分之八十七,人數六十五人。

宏達電桃園廠傳出一口氣裁員四百人,記者昨到桃園廠觀察,感覺「低氣壓」,員工面色凝重;一名員工聽到將裁員四百人很震驚,擔心自己是裁員中的一人,神色不安。

有員工說,王雪紅日前寫信給員工,提到將縮減百分之十五人力,大量裁員「算是意料中的事」。多數員工不願回答記者詢問,低頭不語,快閃進入工廠。

宏達電分別在八月廿七日、廿八日將大量解雇計畫書送達桃園市政府及新北市政府,桃園廠目前員工八八六二人,十月底解雇四百人;新店廠二九一二人,解雇二百人。

宏達電表示,該公司八月十三日就已宣布將以更精實靈活營運模式,提升公司獲利成長;整體精實計畫目標為減少百分之卅五營運費用,其中包括全球性人力裁減,幅度百分之十五。

宏達電新店廠為研發設計中心,據了解,裁員二百人可能都是研發工程師。

新北市勞工局表示,宏達電八月十三日宣布全球裁員隔日到新店廠查訪,當時該公司表示「裁員以國外為主,國內目前無計畫」;但兩星期後新店廠即提出大量解雇計畫。

威睿電通目前雇用七十四人,將在十月十八日裁員六十五人,新北勞工局說,威睿將安排資遣勞工至同為手機晶片設計的威盛集團工作。

桃園、新北二市府表示,勞動局已擬訂專案就業輔導計畫,協助被解雇員工就業媒合,並提供職業訓練服務。

閱讀祕書/大量解僱

當企業因為關廠歇業、業務緊縮或併購,資遣員工達到一定比率,即稱為大量解僱。

依《大量解僱勞工保護法》規定,大量解僱認定,可由個別廠或同一公司資遣員工情況來認定,只要符合一項就算大量解僱。

以個別廠來說,30人以下的廠場,60天之內解僱逾十人;30~200人廠場,60天之內解僱三分之一員工,或是一天內解僱逾20人;200~500人廠場,60天之內解僱四分之一員工,或是一天內解僱逾50人;500人以上廠場,在60天之內解僱五分之一員工,或是一天內解僱超過80人等,皆認定為大量解僱。

同一事業,包含分散各地的廠場,在60天之內解僱超過200人或一天之內解僱超過100人,也認定為大量解僱。(江睿智)

 
觀察站/手機低價化 零組件供應鏈危機
記者 謝佳雯/經濟日報
在電子業供應鏈中,通路商一向扮演「蓄水池」的角色,無論市場處於缺貨或是庫存過高,都可以為客戶和原廠帶來調節功能,若小米真的為了確保獲利空間,去除通路商這一環,將考驗自家對零組件的調控能力,也突顯終端產品低價化的危機。

前幾年,手機市場由功能型手機轉進3G智慧型手機,為手機供應鏈帶來一段較高的產品均價(ASP)和毛利率空間,供應鏈原期待,在智慧型手機由3G升級4G後,可再度為供應鏈拉升產品均價(ASP),帶動營收的成長。

不過,去年大陸4G手機一上市,即直入人民幣千元等級,今年更進入100美元以下價格帶,使得供應鏈必須跟著降價,造成智慧型手機供應鏈空有3G升級至4G的換機潮效應,卻無利於維持或提高利潤。

品牌廠端出高規低價的手機求勝出,要如何在成本和獲利之間尋求平衡,是相當頭痛的課題,對供應鏈而言,卻是雪上加霜。

 
49%跌破淨值 誰殺了科技業?
不只聯發科,自從台股登上萬點以來,電子股跌多漲少的走勢,已經讓市場充滿肅殺之氣。這不是台灣電子業第一次面對挑戰,但是當四九%的電子股都跌破淨值,情況確實空前嚴峻。

老街書店的任務是…
老街上有一家書店,就像家裡有一間書房一樣裡所當然。書店作為一條老街的風景,最重要的使命就是:好好活著。提供這條街上往來的居民、旅人,一個歇腳聊天喝水上廁所的友善空間。
 
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