[G4G] 自由亚洲电台 富士康被发现“严重”违反中国法律

富士康被发现“严重”违反中国法律

2012-03-29

美国“公平劳工协会”在对中国的富士康工厂进行调查后得出结论，富士康严重违反中国的劳工法。

该组织说，富士康违反了至少50条中国的法律规定以及“公平劳工协会”的行为准则。苹果公司加入公平劳工协会时同意遵守这些准则。

调查发现富士康的工人超时工作严重，违反中国的法律，而且加班费的发放有不公平的现象。另外，在工人健康和安全方面的公司政策也有违法之处。

苹果公司对此作出反应时表示，支持公平劳工协会的调查结果。

富士康已经同意增加工人的小时工资，减少工作时间。

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